브라질 · 방문 자격의 유급 노동 금지와 취업 체류허가
주한 브라질 대사관은 한국 국민이 90일 이내 관광·상용 방문에는 비자가 면제되지만, 방문 자격으로는 브라질에서 유급 노동을 할 수 없다고 안내합니다. 취업 목적 체류허가는 브라질 법무공안부가 심사해 결정하고, 비자는 외교부가 발급합니다.
주한 브라질 대사관 · 방문비자·무비자 입국 조건 ↗자료 확인: 2026-09-17 · 개별 자격 판단은 공식 기관에 확인하세요.
GANGNAM FOX · GLOBAL
야간 근무를 찾을 때는 현지 시각의 출퇴근 일정과 귀가 수단을 함께 비교하세요. 숙소 제공 여부와 비용 부담도 급여와 따로 확인할 항목입니다.
주한 브라질 대사관은 한국 국민이 90일 이내 관광·상용 방문에는 비자가 면제되지만, 방문 자격으로는 브라질에서 유급 노동을 할 수 없다고 안내합니다. 취업 목적 체류허가는 브라질 법무공안부가 심사해 결정하고, 비자는 외교부가 발급합니다.
주한 브라질 대사관 · 방문비자·무비자 입국 조건 ↗자료 확인: 2026-09-17 · 개별 자격 판단은 공식 기관에 확인하세요.
금액이 BRL(헤알)인지 USD인지 확인하세요. 브라질은 지역마다 시간대가 달라 한국과의 시차가 도시에 따라 다르므로, 상파울루·리우데자네이루 등 근무 도시의 현지 시각을 확인하고 면접·연락 시각을 한국 시각과 구분해 적어두세요.
한국과 브라질의 워킹홀리데이 협정은 2025년 9월부터 시행 중이며(만 18~34세), 신청 절차는 주한 브라질 대사관 안내를 확인하세요. 취업 비자는 원칙적으로 브라질에서 운영하는 회사의 정식 고용 제안이 필요하므로, 고용주가 체류허가 신청을 진행하는지 확인하세요.
현지 사업자명·주소·직무 설명을 요청하고 공고와 계약 내용이 같은지 비교하세요. 모집 명칭을 비자나 취업허가 명칭으로 해석하지 마세요.
여권 원본을 업체가 보관해야 한다거나 항공권·보증금을 먼저 보내라는 요구가 있으면 사유와 반환 조건을 확인하고 출국 전 공식 기관에 상담하세요.
기본 지급액, 지급 통화·주기, 숙소·교통비·공제 항목을 나누어 적으세요. 보장되지 않은 최대 수입을 예산의 기준으로 삼지 마세요.
이해할 수 있는 언어로 계약 조건을 확인하고 사본을 보관하세요. 출국 전에 근무지 주소·연락처와 현지 공관 연락 방법을 따로 준비하세요.
현지 시각과 시간대를 먼저 확인하세요. 면접이나 온라인 연락은 한국 시각으로 안내될 수 있으므로 근무 일정과 구분해야 합니다.
검색에 쓰이는 업종 이름과 현지에서 실제로 수행하는 업무가 같은지 확인하세요. 근무 지역, 업무 범위, 계약 조건을 구체적으로 비교하는 것이 출발점입니다.
이 페이지는 국가와 업종별 정보를 살펴보는 안내 페이지입니다. 해외 공고 등록이나 지원 접수는 제공하지 않습니다.
아래 국가·키워드 메뉴에서 관련 안내를 볼 수 있습니다. 취업 자격과 허가 절차는 본문에 연결된 공식 기관의 최신 안내를 확인하세요.